نتائج البحث عن : الاحتياجات التدريبية للمؤسسة

  • خطوات تحليل وتحديد الاحتياجات التدريبية للمؤسسة

    2004 التدريب أثناء الخدمة د. فهد يوسف الفضالة KFAS الاحتياجات التدريبية للمؤسسة العلوم الإنسانية والإجتماعية المخطوطات والكتب النادرة وتعتبر هذه الخطوة أولى مراحل تصميم البرامج التدريبية بعد تقرير حقيقة ما إذا كان التدريب هو بمثابة الوسيلة التي يمكن من خلالها…

  • العناصر المتمثلة في تطوير وتفعيل النظام التدريبي والمؤسسي للمؤسسة التدريبية

    2004 التدريب أثناء الخدمة د. فهد يوسف الفضالة KFAS تطوير وتفعيل النظام التدريبي الؤسسة التدريبية العلوم الإنسانية والإجتماعية المخطوطات والكتب النادرة فيما يتعلق باتجاهات التطوير لتفعيل النظام التدريبي والمؤسسي للمؤسسة التدريبية ، فإننا نرى ضرورة أخذها في الاعتبار. للارتقاء بالنظام…

  • عملية “التقويم” المسؤولة عن العملية التدريبية داخل المؤسسة

    2004 التدريب أثناء الخدمة د. فهد يوسف الفضالة KFAS العملية التدريبية عملية التقويم العلوم الإنسانية والإجتماعية المخطوطات والكتب النادرة يهدف التدريب إلى زيادة المعرفة وتنمية المهارات وتغيير الاتجاهات والسلوك ، وإذا لم يتمكن نشاط التدريب من تحقيق هذه الأهداف بكفاءة…

  • دور أجهزة التدريب المسؤولة عن العملية التدريبية في المؤسسة

    2004 التدريب أثناء الخدمة د. فهد يوسف الفضالة KFAS أجهزة التدريب العملية التدريبية العلوم الإنسانية والإجتماعية المخطوطات والكتب النادرة مثل أي مشروع آخر ، فإن التدريب أثناء الخدمة يحتاج إلى آلية جيدة لإدارته وهذا يتطلب التخطيط المنظم والتحكم والتطبيق ومتابعة…

  • الأساليب الفنية المتبعة لتحليل الاحتياجات التدريبية على المستوى الفردي

    2004 التدريب أثناء الخدمة د. فهد يوسف الفضالة KFAS تحليل الاحتياجات التدريبية المستوى الفردي العلوم الإنسانية والإجتماعية المخطوطات والكتب النادرة وهو مستوى التحليل الفردي ، يكون الاهتمام بتقدير مستويات الأداء في مقابل المستويات المطلوبة في العمل . ومن الوجهة النظرية…

  • عملية تحديد الاحتياجات التدريبية على مستوى المنظمة

    2004 التدريب أثناء الخدمة د. فهد يوسف الفضالة KFAS تحديد الاحتياجات التدريبية العلوم الإنسانية والإجتماعية المخطوطات والكتب النادرة يعتبر التدريب والتنمية نظامين رئيسيين للمؤسسة ولهما مدخلاتهما ومخرجاتهما الخاصة . وإذا كان هذا التفاعل البيئي والداخلي أن ينتج عنه كفاءة مؤسسية…

  • الأسس الواجب توافرها في برامج “التدريب أثناء الخدمة”

    2004 التدريب أثناء الخدمة د. فهد يوسف الفضالة KFAS التدريب أثناء الخدمة العلوم الإنسانية والإجتماعية المخطوطات والكتب النادرة وتتحدد تلك المراحل في عدد من العناصر يمكن استعراضها فيما يلي : (1) الأسس الواجب توافرها في البرنامج والأنشطة التي تهدف لتحقيق النمو…

  • كيفية تنظيم وإدارة عملية التدريب في جهات العمل بالخدمة المدنية الحكومية في الكويت

    2004 التدريب أثناء الخدمة د. فهد يوسف الفضالة KFAS عملية التدريب في جهات العمل الخدمة المدنية الحكومية الكويت العلوم الإنسانية والإجتماعية المخطوطات والكتب النادرة يتم تنظيم وإدارة العملية التدريبية في جهات العمل بالخدمة المدنية الحكومية في الكويت بصورة لا مركزية…

  • فلسفة وسياسة “التدريب أثناء الخدمة” وأهميتها في تنمية الموارد البشرية

    2004 التدريب أثناء الخدمة د. فهد يوسف الفضالة KFAS التدريب أثناء الخدمة تنمية الموارد البشرية العلوم الإنسانية والإجتماعية المخطوطات والكتب النادرة بعد أن استعرضنا التنمية البشرية من حيث المفهوم والمردود والتي تعد مظلة لتنمية الموارد البشرية التي تعني بالبشر كعنصر…

زر الذهاب إلى الأعلى